a konfliktus meghatározása
A konfliktus olyan helyzet, amely problémával, nehézséggel jár és későbbi konfrontációkhoz vezethet, általában két fél között, vagy lehetnek több is, akiknek érdekei, értékei és gondolatai teljesen eltérő és ellentétes álláspontokat képviselnek.
Ezután ez a konfliktus kiválthatja a véleménycserét két ellentétes érdeklődésű ember között, és három dolog történhet, amelyek ott maradhatnak ebben a vitában, vagy egy megállapodás irányába fejlődhetnek, vagy a legrosszabb esetben fegyveres harcot válthatnak ki, amit mi már megvoltunk a közelmúltban sokat látott, főleg olyan országok között, amelyek nem tudnak véget vetni a múltkori konfliktusaiknak.
A konfliktus lehet egyéniPéldául önmagával lehetőséget kapunk arra, hogy munkahelyet váltsunk egy másikra, amely jobb javadalmazást kínál számunkra, de a jelenlegi munkahelyünkön jól érezzük magunkat, ismerjük az embereket, a főnökünket, tudjuk, hogyan kell magunkkal bánni, mint például Ő szerint halként úszunk ott a vízben, és az a tény, hogy a gazdasági előnyök ellenére új kezdetet igénylő helyzetről gondolkodunk, kétségtelenül belső konfliktushelyzetet eredményez, amikor két ellentétes helyzet között kell dönteni.
De a konfliktus társadalmi is lehet, amikor magából a társadalmi struktúrából származik. Kezdjük abból az alapból, hogy senki nem egyenlő senkivel, és hogy minden egyén megismételhetetlen lény, akinek megvannak a saját érdekeink és szereplőink, amelyek biztosan különböznek egymástól, akkor ettől kezdve a társadalmi együttélés lesz a nézője egy jó sok konfliktus.
A nézeteltérések, a gazdasági egyenlőtlenségek, a hatalommal való visszaélés követelései a társadalomon belüli konfliktusok kiváltó okai lehetnek. Azok, akik ezzel foglalkoznak, mind annak magyarázata, mind az integráció vagy a kényszer útján történő megoldás érdekében, a társadalmi konfliktus elméletei, amelyeket széles körben terjesztenek a szociológia területén.
